Door Redactie

De KNVB wil een CO2-reductie van minstens 20% in het voetbalverkeer in 2023 bereiken. In Nederland gaan normaal gesproken ruim 1,2 miljoen voetballers wekelijks op pad voor in totaal 33.000 wedstrijden op het veld of in de zaal. Dat levert een CO2-uitstoot van 48.635 ton op. Door aanpassingen in het speelschema en een publiekscampagne hoopt de voetbalbond samen met partner ENGIE en Volkswagen de CO2-uitstoot door het amateurvoetbal terug te dringen.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

NOC*NSF, Team Jumbo-Visma en de KNWU slaan de handen ineen voor een nieuwe impuls aan de talentontwikkeling in de wielersport. Met CyclingClassNL wordt een nieuw project gestart dat zich focust op de ontwikkeling van getalenteerde jongens en meisjes binnen de wielersport in de leeftijd van vijftien tot en met achttien jaar. Zij zullen in het project op dagelijkse basis worden begeleid met een wetenschappelijk onderbouwd en persoonlijk ontwikkelingsprogramma. Op die manier moet de aanwas van wielertalent worden gewaarborgd en de doorstroom naar de top worden verbeterd.

In de jeugdopleidingen van veel betaald voetbalorganisaties wordt al op zes of zevenjarige leeftijd een eerste schifting gemaakt op basis van niveau. Over dit systeem van vroeg selecteren bestaat al langer veel discussie. FC Den Bosch en haar jeugdopleiding doorbreken dit systeem nu door te stoppen met het scouten bij de jongste voetballertjes. De club zegt deze manier van talentidentificatie niet langer verantwoord meer te vinden. In plaats daarvan wordt de Bossche club een ‘open vereniging’, waar kinderen ongeacht niveau of sekse zich kunnen inschrijven.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Fonds Gehandicaptensport voert deze maand net als vorig jaar een digitale campagne in plaats van een collecteweek langs de deuren. Deze campagnemaand trapt het fonds af met een inspirerende PowerTalk voor heel Nederland. In een tijd vol beperkingen wil het fonds iedereen wat laten leren van sporters met een beperking. De boodschap van de PowerTalk is daarom: "Het gaat niet om wat je niet kunt, het gaat om wat je wél kunt."

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.

Bij zwemles gaat het meestal over kinderen, maar onder volwassenen bestaat ook een grote groep die nog geen zwemdiploma heeft. Zeker voor mensen die op of rond het bestaansminimum leven is zwemles vanwege de kosten niet vanzelfsprekend. De Stichting Nationale Raad Zwemveiligheid en het Volwassenenfonds Sport & Cultuur hebben daarom een convenant ondertekend om zwemmen met een bijdrage uit het Volwassenenfonds mogelijk te maken. Titus Visser, directeur Nationale Raad Zwemveiligheid: “Gezamenlijk willen we volwassenen waar nodig ondersteunen bij het volgen van zwemlessen, zodat ook zij veilig kunnen genieten in, op en bij het water.”

NOC*NSF heeft bekendgemaakt wie de opvolger van Gerard Dielessen wordt: Marc van den Tweel zal op 1 oktober beginnen als algemeen directeur van de sportkoepel. Van den Tweel (56) is een ervaren bestuurder met een duidelijke affiniteit met sport. Op dit moment combineert hij zijn functie als algemeen directeur van Natuurmonumenten met het voorzitterschap van de KNWU. Die bond moet nu op zoek naar een nieuwe voorzitter.

Enkele tienduizenden mensen met een beperking sporten of bewegen niet omdat ze in het web van verschillende instanties niet de juiste hulp krijgen. Bij pogingen om de vaak kostbare hulpmiddelen vergoed te krijgen komt deze doelgroep vaak in een bos van regelingen en loketten. Hoewel het probleem al jaren bestaat is er nooit eerder concreet iets aan gedaan. Uniek Sporten lanceert daarom in samenwerking met het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport een hulpmiddelenplatform: Uniek Sporten Hulpmiddelen. Een platform waar men terecht kan voor advies, aanvraag én de financiële afhandeling.

Vandaag op 23 maart is het een jaar geleden dat de eerste lockdown begon. Micha Peters en Jurryt van de Vooren van Sportgeschiedenis.nl presenteren op deze dag hun onderzoek naar de weerbaarheid van de internationale sport tijdens eerdere mondiale crisissen – van het kaatsen in Friesland tijdens de cholera-epidemie van 1866 tot en met corona in het afgelopen jaar. Deze verhalen zijn gebundeld in de online publicatie Sportjaar Zonder Podium, in samenwerking met Arko Sports Media.

Wie op zoek is naar een (nieuwe) baan in de sport of een openstaande vacature heeft, kan terecht op werkenindesport.nl. Het HR platform biedt naast vacatures een bundeling van informatie over werk en werkgeverschap in de sport. Wekelijks worden er op Sport & Strategie drie interessante vacatures uitgelicht en één onderwerp.